合同日期涂改后有效吗?

合同签订日期写错涂改后对法律效力没有影响。根据，合同自合同各方当事人签字或盖章之日起生效。如果签订日期写错，应由双方共同在涂改处签字或盖章确认，以免将来产生不必要的争议。

合同上有涂改还有效吗?

对于涂改的合同，我国《合同法》中 有以下规定：

1、 双方当事人经过协商认为应当修改的，则更改过后的合同有效;

(资料图片仅供参考)

2、 双方当事人在合同中更改的内容不明确的，则视为无效;

3、 合同的修改应该经过双方当事人的同意，否在更改过后的合同无效;

4、 合同上涂改的内容如果是双方都认可的，没有异议的，则该合同是具有一定的法律效力的;

5、 如果一方擅自修改合同的，隐瞒了另一方当事人并且有证据的，该合同无效;

6、 涂改过后的合同应当有双方当事人的签章;

要想合同生效，则需要先满足双方当事人对于合同条款都达成了一致的前提，其次合同中所约定的内容不能违反我国法律法规，合同中所附的条件成立，则该合同就是有效的。而合同成立则是指该合同已签订完成。两者有本质的区别，合同成立是没有任何法律效力的，合同生效才能对双方当事人产生法律效力。

无效合同与合同未生效时不同的，未生效的合同有可能是有效合同，而合同有效也与合同生效也不一样，主要看令合同生效的条件和合同生效的时间。不同性质合同法律后果也不同。

合同涂改前后内容怎么确定?

其焦点在于被涂改部分到底应该以涂改前为准还是涂改后为准，这是一个非常复杂的问题。因为司法实践上比较混乱，有的认为涂改部分双方之间都无法证明自己是正确的，索性归于无效，作事实劳动关系处理;有的认为由于企业没有给员工劳动合同，因此则采信劳动者的说法。前一种方法过于偏激，不利于促成合同有效的原则，笔者以为不适合采用。后一种认为方法则供参考。

在庭上交锋中，这个问题与谁主张谁举证将有着密切联系。因为如果员工就此问题仲裁诉讼的话，作为提出主张一方，自己则要证明确实是单位没有给自己合同才行。企业如果坚持合同是双方各执一份，修改是双方合同上均有的话，就很难处理。